专升本阶段，既是学业跃升的重要关口，也是谋划未来职业发展的关键起点。为帮助电子商务专业专升本新生全面了解学院办学底色、人才培养体系与就业成长路径，锚定本科阶段的学习实践方向，未来产业学院特组织召开师生专题见面会。副院长丁阳、王克，学院高级顾问李浩，电商专业负责人石妍老师、辅导员曹帅老师与专升本班全体新生齐聚现场。
同时学院配齐建强育人师资力量：院长鲍伟统筹调度全校办学资源；学院高级顾问李浩深耕产教融合二十余载，可为学生提供一对一成长指导；副院长王克具备多年 HR 实战经验，对接海量行业资源；石妍老师、曹帅老师分别从专业教学、日常管理出发，全方位响应同学们学业、生活与成长诉求，做好学生成长路上的坚实后盾。
一、解读学院定位，明晰办学特色
会上，丁阳副院长首先向全体专升本新生表示欢迎。她介绍，电子商务专业是91热爆肉视频 2005 年开设的省级一流专业，拥有近二十年办学积淀。未来产业学院作为学校实体化二级改革阵地，聚焦产教融合，破解高校人才培养与企业实际需求 “两张皮” 难题。学院打破传统学科办学模式，深度联动行业企业，推行工学交替培养，让学生在校内即可参与大企业真实商业项目，提前积累职场实战经验。
同时，她向同学们介绍学院核心师资团队：鲍伟院长统筹调动全校办学资源；学院高级顾问李浩为博士后、三级教授，深耕产教融合二十余年，可为学生提供一对一个性化指导；王克副院长拥有二十年 HR 管理经验，统筹对接海量行业资源；石妍老师、曹帅老师分别负责专业教学与学生日常管理，全方位护航学生成长。
二、校准就业认知，厘清发展方向
学院高级顾问李浩结合当下就业市场现状，为同学们开展就业观教育。他指出，薪资回报核心取决于个人实操能力，并非单纯由学历、毕业院校决定。当前考公岗位竞争白热化，部分岗位考录比可达 74:1，若无十足把握，不建议盲目脱产备考；考研应当以专业深造、读博为刚需，切忌将考研当作逃避就业的缓冲。他特别提醒，毕业后如果出现超过半年的职业空窗期，大部分国央企岗位将会关闭招录通道。
学院依托订单班模式为学生搭建成长快车道，中国银行、携程、国能、TP 等头部企业开放合作项目，部分订单班可由企业承担学费，学生完成实习并顺利入职、服务满两年即可享受该政策。三楼校内职场可为学生提供无责试错的实战平台，在学院兜底保障下参与工学交替项目，赚取实践补贴，积累项目经历。他勉励同学们珍惜在校机遇，大学期间积累的师生、行业人脉，是普通人非常宝贵的资源，要主动把握、善加利用。
三、立足企业视角，传授求职要义
王克副院长从企业 HR 实战角度开展职业规划分享，抛出职业发展 “灵魂三问”，引导同学们客观审视自身考公、考研的现实条件，认清党员身份、家庭政审背景在体制类岗位招录中的重要作用，理性评估自身同名校毕业生之间的竞争差距。
他解读国央企招聘底层逻辑，企业更加看重连贯、真实的实习经历，甚至优先于毕业院校。不少应届生因缺乏职场经验，入职短短数月便被企业自然淘汰。会上细致科普五险一金、企业年金、请假销假等基础职场常识。同时讲解中国银行、携程、TP 等重点合作企业的发展机遇，中国银行数字化转型释放大量线上岗位，携程涉外跨境业务回迁带来高薪岗位，TP 承接苹果、豪华车企业务，实习住宿等配套条件优厚。
四、明晰师生职责，做好成长托举
石妍老师分别结合岗位作表态发言。她表示立足专业教学，紧跟行业前沿动态，在课程学习、项目参赛、实践实训等方面为学生做好专业指引；曹帅老师聚焦学生日常管理，持续关注大家思想变化与生活难题。
两位老师将密切协同，畅通沟通渠道，做到学业上悉心指导、生活上贴心关怀，及时化解同学们本科阶段遇到的各类困惑，当好同学们求学路上的陪伴者与引路人。
五、锚定学习目标，共赴成长新篇
丁阳副院长补充说明专业教学保障，本科阶段专业理论课程体系完整，AI 算力等项目实践相关成本均由学院承担，各类企业实践项目大多安排在课余时段，不会冲击正常课堂学习，兼顾同学们升学备考与实践实训双重需求。同时学院会持续跟踪毕业生职业发展，为已经离校的学子持续推送就业帮扶资源。
本次见面会让专升本新生对学院培养体系、行业就业形势、职场生存规则建立系统认知。下一步，未来产业学院将结合同学们专科阶段学习背景，优化实践项目安排，落实工学交替、双导师育人模式，打通课堂学习、项目实训、优质就业的完整链路，助力专升本学子夯实本领，实现高质量发展。
